.gif)
Overgangsarbeid er en ordning som bare finnes på fontenehusene og skal gi medlemmer som ønsker seg ut i arbeid en myk overgang til arbeidslivet.
Overgangsarbeid gir medlemmer en unik støtte og hjelp i forhold til de utfordringer man vil møte på en ordinær arbeidsplass etter langt fravær fra arbeidslivet. Etter en periode i overgangsarbeid kan medlemmet få et annet overgangsarbeid eller gå over til ordninger med mindre støtteapparat, eller eventuelt søke egen jobb.
Overgangsarbeid er et samarbeid mellom en bedrift. Bedriften stiller en deltidsstilling til rådighet der en ikke trenger spesialkompetanse for å utføre arbeidet. Arbeidstakeren mottar ordinær lønn for jobben. Fontenehuset sørger for rekruttering, opplæring og stiller med vikar ved fravær, og besøker arbeidsplassen med jevne mellomrom for å opprettholde god kontakt med medlem og arbeidsgiver. Hvert medlem får være i jobben i 6-9 måneder før nestemann får prøve seg i den samme jobben.
Opprettet: 17.11.2009 12:55:25
Sist endret: 08.11.2011 16:18:02
Postboks 817 Sentrum, 0104 OSLO | 23 10 38 80 | Generalsekretær: Tove Gundersen | Webkontakt: Steinar Sværen | Vil du annonsere her eller i Psykisk helse?
